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需求挖掘和方案销售(杭州,6月2-3日)

来源:本站原创 浏览:44次 时间:2023-06-01

需求挖掘和方案销售(杭州,6月2-3日)
【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com   
【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257
【培训日期】2023年6月2-3日
【培训地点】杭州
【培训对象】
1.销售总经理、销售总监、销售部经理等销售管理者
2.大客户销售经理、行业销售经理等资深销售人员
3.销售经理、客户经理、销售代表等销售骨干人员
4.项目经理、技术顾问等售前支持人员

【课程背景】
面临的挑战
挑战一:从“熟悉产品”到“了解客户”的能力转变
了解客户的能力,是销售者做好解决方案销售的基础能力
挑战二:从“探询需求”到“洞察问题”的能力转变
洞察问题的能力,是销售者做好解决方案销售的核心能力
挑战三:从“展示优势”到“提供见解”的能力转变
提供见解的能力,是销售者做好解决方案销售的关键能力
挑战四:从“促成成交”到“协助改变”的能力转变
协助改变的能力,是销售者做好解决方案销售的关键能力

【课程工具包】
1.《解决方案销售模型》
2.《发现工作表》
3.《诊断工作表》
4.《提议工作表》

【课程亮点】
1.课程针对性强,紧贴企业销售发展趋势
2.课程互动性强,教学手段多,学员参与度高
3.课程实战性强,促进学员“化知为行”

【课程大纲】
一、认知篇:全面认知解决方案销售
1.销售面临的三大挑战
2.解决方案销售的理念和目标
3.解决方案销售能力模型

二、方法篇1:发现问题
1.行动方法一:通过了解客户发现问题
2.行动方法二:通过自身优势发现问题
3.销售工具:《发现工作表》

三、方法篇2:诊断问题
1.行动方法三:引发问题兴趣
2.行动方法四:抛出独特观点
3.行动方法五:证明问题严重
4.行动方法六:讲述共鸣案例
5.销售工具:《诊断工作表》

四、方法篇3:提出建议
1.行动方法七:了解客户期望
2.行动方法八:对应解决策略
3.行动方法九:展示自身能力
4.销售工具:《提议工作表》

五、方法篇4:收获承诺
1.行动方法十:设定行动承诺
2.行动方法十一:申明行动理由
3.行动方法十二:处理客户搪塞
4.销售工具:《收获工作表》

六、实战篇:情景案例工作坊
1.情景案例研讨和小组讨论
2.销售工具:《销售拜访指南》和《拜访效果评估表》

七、转化篇:课程效果转化
1.课程知识点回顾
2.通过视频案例分析,强化学习效果,形成课程 “脑图”
3.制定《行动学习计划表》

【讲师介绍】
    张建伟老师,曼顿培训网(www.mdpxb.com)资深讲师。
资历背景 
1.深圳高新技术协会特约讲师
2.版权课程《解决方案销售》著作权人和首席讲师
3.版权课程《销售地图》著作权人和首席讲师

授课经验
中山大学达安基因股份、拜特科技股份、众为兴技术股份、双合电气股份、普罗巴克科技股份、迪菲特科技股份、豪恩电子科技股份、中电照明股份、国人通信、新宇龙信息科技、达科为生物技术、昕力医疗设备、成星自动化、邦彦信息技术、腾盛工业设备、粤昆仑环保、东方宇之光电子、锐明视讯技术、昂纳信息技术、中显微电子、冠恒新材料、赤湾胜宝旺、和宏实业、中保比讯安防等

【费用及报名】
1、费用:培训费4200元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825  010-56133998    13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)