转让北京人力资源公司带劳务派遣和人力服务双证

 
转让北京人力资源公司带劳务派遣和人力服务双证   I58拨IO28打95O5 童露露


人力资源公司带劳务派遣和人力服务双证，意味着该公司在人力资源领域具备较高的专业能力和业务范围。劳务派遣许可证和人力资源服务许可证分别是开展劳务派遣和人力资源服务业务的法定凭证。下面简要介绍这两个证书的办理条件和意义。
1. 劳务派遣许可证：
办理劳务派遣许可证的条件包括：
- 场地性质为办公或商用区域；  
- 租用面积在 100 平米以上；  
- 实缴资金 200 万元以上；
所需资料包括：
- 企业营业执照；  
- 企业章程；  
- 劳务派遣信息管理系统；  
- 劳务派遣经营许可证申请表。
拥有劳务派遣经营许可证的企业需符合一定的条件，如扎实的基础设施、专业的劳务派遣管理团队、一定的经营规模和资金实力等。这些条件保障了企业劳务派遣经营的合规运营。
2. 人力资源服务许可证：
办理人力资源服务许可证的条件包括：
- 有规范的名称、明确的业务范围、健全的组织章程和管理制度；  
- 有 3 名以上具有大专以上学历，并取得人力资源和社会保障机关颁发的人力资源服务从业人员上岗培训证书的专职工作人员；  


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