广东伙燃人力资源有限公司崇尚“创新、坚韧、勤勉、专业”的价值观，坚守“服务模式创新，客户利益至上”的服务原则，并在商务服务行业潮流的带领下，放眼全球，坚持发展为要务，立足，面向，辐射，为广大消费者提供全方位高端的劳务外派服务! 延伸拓展 产品详情：3.现如今的企业面临着诸如员工劳动报酬、社保费用、教育培训及管理、招聘及解聘费用等诸多用工成本，通过多种复合的用工渠道减低企业的用工成本成为了企业的首要选择，性价比高的劳务外派公司就是其中一种主要的用工方式，究竟劳务外派公司为何能够受到企业的欢迎？1.减轻内部用工压力，有些企业的非主营业务部门，比如财务、基层销售等岗位是不需要企业亲力亲为的，所以为了能够将这些非主营业务部门的管理成本降低，就需要将这些人员或者部门进行整体的劳务派遣。从人员使用的角度上节省企业的管理成本，而劳务外派公司就可以提供企业所需要的非业务部门的人员；2.减轻人事管理成本，企业不需要为这些派遣人员单独设立专人员和机构，同时也就不需要负责劳务外派公司人员的工资奖金的计算。这不仅不用涉及工资方面的计算和发放，对于社保方面也可以由品质好的劳务外派公司对这些人员进行统一管理；3.降低招聘预算，企业对于岗位的招聘是需要付出成本的，但是如果采用劳务外派公司是可以节省对于这类岗位的招聘成本。换句话说劳务外派公司这种方式能够将企业对于招聘的预算减少，节省了企业在发布招聘信息、人员招聘花费的时间精力等很多方面减少成本；综上所述，品质好的劳务外派公司正是因为其可以有效地的降低企业用工压力的同时，让企业花更少的钱办大事，还不需要付出太多的管理成本，更可以快速的降低企业的招聘成本，所以劳务外派公司在不同类型的企业当中都是比较受欢迎的一种用工方式。
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